L’alternance, une voie de réussite et d’intégration dans l’entreprise
Chaque année, plus de 600 jeunes sont formés grâce à l'alternance à l’Université de Perpignan de BAC+1 à BAC+5.
L’alternance est une organisation pédagogique spécifique qui associe des périodes de formation à l’Université de Perpignan et des périodes de pratique en entreprise. L’alternance permet ainsi, simultanément, de préparer un diplôme d’enseignement supérieur et d’acquérir une expérience professionnelle. Les formes et rythmes de l’alternance peuvent être différents selon les formations et les spécificités métiers de l’entreprise.L’alternance peut être mise en œuvre via un contrat d'apprentissage ou un contrat de professionnalisation. Ces deux contrats de travail répondent aux mêmes objectifs de qualification et de certification par un diplôme reconnu, mais avec des modalités d’exécution différentes.
Des événements alternance sont organisés tout au long de l'année, afin d'accompagner les alternants ainsi que les employeurs dans leurs démarches par les chargés de missions du SFCA. Vous retrouvez tous les dispositifs d'accompagnement dans l'espace événementiel alternance.
L’Université de Perpignan Via Domitia, acteur de l’alternance sur son territoire
- 130 formations accessibles en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation).
- Différents niveaux de diplômes : DEUST, BUT, licences, licences professionnelles, masters.
- 620 alternants en 2023-2024
- 92% de réussite au diplôme
- Plus de 600 entreprises ont recruté un alternant de l’Université de Perpignan au cours des 6 dernières années
- Une offre de formation multi-secteurs : informatique, numérique, banque, marketing, ressources humaines, gestion, comptabilité, qualité, urbanisme, environnement, ENR, tourisme, production / technique...
L’essor de l’apprentissage dans l’enseignement supérieur : un dispositif prisé par les employeurs
L’Université de Perpignan développe grâce à son CFA Régional de l’Enseignement Supérieur, Sud de France près d’une centaine de parcours en apprentissage après plus de 8 ans d’existence !
Le CFA EnSup-LR - a été créé en 2015 par la volonté commune des Universités de Montpellier, Paul Valéry Montpellier 3, Nîmes, Perpignan, de l'Ecole Nationale Supérieure de Chimie de Montpellier et Montpellier SupAgro (www.ensuplr.fr).
Avec le soutien de la Région Occitanie et du Rectorat de l’Académie de Montpellier son objectif est de valoriser l’apprentissage dans l’enseignement supérieur sur le territoire de l'Est de l'Occitanie.
Un dispositif encadré par des engagements qualité
Depuis 2015, le CFA EnSup-LR s’est engagé dans une démarche d’amélioration continue par la mise en place d’un système de management par la qualité s’inscrivant dans le cadre de la norme ISO 9001 v2015.
En décembre 2020, le CFA EnSup-LR a ainsi obtenu la certification ISO 9001, sur le périmètre suivant:
Gestion et management du processus de formation d’apprentis de l’enseignement supérieur : promotion et développement de l’offre de formation par apprentissage adaptée aux besoins des entreprises, gestion administrative du contrat d’apprentissage, mobilisation et gestion des financements, accompagnement des UFA, des équipes pédagogiques, des apprentis, des candidats à l’apprentissage et des employeurs.
Pour plus de renseignements, consultez la charte d'engagement qualité du CFA EnSup-LR.